Wie kann ich unter Android die Benachrichtigungs-LED einstellen und zum Beispiel die Farbe der LED für einzelne Notifications ändern? Kann ich bestimmte Farben für bestimmte Benachrichtigungen aus Apps einstellen, sodass beispielsweise bei einer neuen E-Mail die Benachrichtigungs-LED blau und bei einer neuen WhatsApp-Nachricht die LED grün leuchtet? Eine Reihe von Android-Smartphones verfügen über eine sogenannte Benachrichtigungs-LED, die sich bei einem Samsung Galaxy S8 oder vergleichbaren Modell meist über dem Bildschirm befindet.
Mit der Notification-LED kann man ohne den Bildschirm einschalten zu müssen erkennen, ob man eine neue Benachrichtigung hat. Da die LED oft auch farbig leuchten kann, besteht die Möglichkeit für einzelne Apps eine bestimmte Farbe einzustellen, sodass man über die Benachrichtigungs-LED direkt sehen kann, von welcher App gerade eine Benachrichtigung angezeigt wird.
Farbe der Benachrichtigung-LED in App ändern
In einigen Android-Apps kannst Du die Benachrichtigungs-LED direkt über die App-Einstellungen einstellen und zum Beispiel die Farbe ändern. Bekannte Beispiele für Apps mit einer solchen Einstellungsmöglichkeit sind unter anderem WhatsApp und die Facebook-App. Hier findest Du in den Einstellungen unter „Benachrichtigungen“ und „Licht“ bei WhatsApp sowie „Einstellungen“ und „Telefon-LED“ bei Facebook eine Einstellungsmöglichkeit, um darüber die Farbe der LED zu ändern.
LED-Farbe mit Drittanbieter-Apps für Android ändern
Sollte die jeweilige App nicht von Haus aus eine Funktion zum Ändern der LED-Farbe mitbringen, dann heißt es nicht, dass Du die Benachrichtigungs-LED hier nicht einstellen könntest. Im Google Play Store findest Du mittlerweile einige Apps mit der Du die LED konfigurieren kannst. Wir nutzen hier seit geraumer Zeit die App namens Light Flow, die bei uns bislang immer problemlos funktioniert hat. Willst Du die LED auf einem Samsung Galaxy S8, Galaxy S7 oder Galaxy S6 einstellen, dann solltest Du dir die optimierte Legacy-Version der App auf dein Smartphone herunterladen.
